- Company Name
- PEEERS
- Job Title
- Chef de Projet ERP Filiales F/H
- Job Description
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En tant que « Chef de Projet ERP Filiales » (h/f), et directement rattaché(e) au DSI, vous rejoignez une équipe d’une vingtaine de collaborateurs. Vous serez responsable de la création, de l’intégration et de la gestion des solutions applicatives des domaines fonctionnels du système d’information dont vous avez la charge, en veillant à la cohérence et à la pérennité du SI, en ligne avec la stratégie de l’entreprise.
Votre objectif principal sera de coordonner la mise en œuvre et l’évolution de la solution ERP Microsoft Dynamics 365 au sein des filiales situées en Europe (Danemark, Espagne, Royaume-Uni…). Ainsi, vous serez notamment en charge du pilotage des projets ERP, incluant le cadrage, la planification, la gestion des budgets, des risques et de la qualité. Vous animerez les ateliers de conception et de paramétrage avec les équipes métier et technique, superviserez les tests, la recette, la formation et le déploiement des solutions, tout en assurant le suivi et le support des utilisateurs.
Votre rôle impliquera également de gérer la communication et les reportings destinés aux sponsors et parties prenantes, tout en garantissant la cohérence et la performance de la solution ERP à l’échelle du groupe.
Profil recherché
Issu(e) d’une formation supérieure Bac +5 en école de commerce, d’ingénieur ou parcours universitaire avec une spécialisation en informatique, vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement acquise au sein d’un groupe international ou d’une ESN. Vous disposez de compétences fonctionnelles en production, achats, logistique, qualité ou finance, ainsi qu’une bonne connaissance des ERP tels que X3, JDE, SAGE… ou idéalement Microsoft Dynamics 365 Business Central.
Vous maîtrisez les processus métier et les bonnes pratiques en matière d’ERP, ainsi que les méthodes de gestion de projet (maitrise des plannings, budget, indicateurs) et les standards tels qu’ITIL.
Un anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral, est indispensable pour évoluer dans cet environnement international et échanger au quotidien avec les collaborateurs métiers (production notamment) localisés au sein des filiales.
Vous démontrez une forte capacité d’adaptation, un bon relationnel et un leadership affirmé. Votre esprit d’équipe, votre diplomatie, ainsi que votre aptitude à gérer les priorités dans un contexte mouvant et complexe, font de vous un contributeur clé de la dynamique collective.
Participez à ce projet, pour lequel vos compétences, votre sens de l’initiative et votre engagement seront valorisés pour accompagner la transformation d’un groupe en pleine expansion !
