Home
Jobs
Silkhom
Développeur C# - Fabrication de machines (H/F)

Développeur C# - Fabrication de machines (H/F)

Hybrid

Oyonnax, France

€ 45,000 / year

Full Time

10-01-2025

Share this job:

Score my CV

Job Specifications

La société
Notre client, fondé en 1971 et basée dans l'Ain, est un leader dans les solutions de contrôle de process pour la plasturgie, les composites et la chimie.

Forte de plus de 50 ans d'expérience, l'entreprise propose des produits phares comme les régulateurs de température, les thermorégulateurs et les systèmes MES pour l'industrie 4.0.

Avec une présence internationale (Allemagne et Etats-Unis), la structure est implantée au cœur de la Plastics Vallée, un pôle industriel stratégique.

Elle recherche actuellement un nouveau développeur informatique.

Le poste
Vous intégrerez l'équipe développement, composée de 5 personnes et travaillerez sur le logiciel MES qui compte aujourd'hui plus de 10 000 utilisateurs dans le monde.

Ce logiciel permet de collecter les données des machines dans le but de garantir le suivi en temps réel de la production, le contrôle de qualité et de traçabilité ainsi que l'affichage d'indicateurs permettant l'amélioration des taux de rendement.

Vous interviendrez sur plusieurs axes de développement sur ce logiciel :
- La conception d'un nouveau système de récolte de données
- La création d'une application GED permettant un suivi sur tablette
- Le développement d'une application mobile ayant pour objectif d'envoyer des notifications sur l'état des périphériques
- La participation à la nouvelle version de l'EMS

Environnement technologique : C#, Blazor, IHM, Typescript, VueJS, SQLServer, PostgreSQL

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Vous travaillerez pour un acteur clé dans la transition vers des solutions connectées pour l'industrie, avec des produits liés à l'automatisation, la digitalisation des process, et l'optimisation des performances
- Stabilité : Une entreprise avec plus de 50 ans d'histoire, synonyme de pérennité et de solidité financière, ainsi qu'un chiffre d'affaires significatif (14,3 M€) témoignant de sa réussite et de son rayonnement
- Evoluez dans un environnement international (+ de 60% du CA réalisé à l'étranger)
- Avantages : 500€ d'intéressement, 1k€ de participation, horaires flexibles (vendredi après-midi non travaillé), convention métallurgie, une journée de télétravail par semaine

Le profil recherché
- Vous disposez de deux ans d'expérience minimum en développement C#
- Idéalement, vous avez évolué sur un projet avec Blazor

Compléments
- Lieu : Oyonnax (01)
- Contrat : CDI
- Salaire : 35K-50K fixe en fonction de l'expérience

Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.

About the Company

Silkhom est un cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers de l'Informatique, du Digital, et des Objets Connectés. Nous sommes présents sur toute la France avec des bureaux à Lyon, Paris, Marseille et Nantes. Nous travaillons principalement sur des recrutements de profils confirmés pour des clients finaux et éditeurs de logiciels. CDI ou FREELANCE Métiers : • Logiciel (PHP, Java, .Net, C++, HTML, Javascript) : Développeur, Testeur, Ingénieur, Architecte, Chef de projet, Directeur R&D • Web & Mobile : Directeur Tec... Know more

Related Jobs

Company Name: Eleven Labs
Job Title: Développeur Node React H/F/X
Job Description: Es-tu notre nouveau Dév Javascript Fullstack confirmé ? Nous recherchons une personne qui maîtrise le langage JavaScript en lui-même, et idéalement Typescript aussi. Côté librairies ou frameworks, une solide maîtrise de React et de NodeJS côté serveur est indispensable. Selon tes affinités, des connaissances en Vue.js, Svelte ou Next.js côté front seront grandement appréciées, et il en va de même pour Nest.js ou Express.js côté back ! Pour finir, on cherche aussi quelqu’un qui soit capable de développer et consommer des APIs Rest ou avec GraphQL via ApolloJS par exemple, tout en étant sensible à la qualité de code : adepte des tests, du standard Ecmascript, des outils d'analyse de code, des design patterns, des principes Solid... Qu’est-ce que l’on propose ? Des missions aux petits oignons. Nos missions, avant d’être proposées à nos consultants astronautes, sont d’abord sélectionnées avec soin. D’une durée moyenne d’un an et demi, l’objectif c’est qu’elles proposent des stacks techniques attirantes (NodeJS, React/Svelte, GraphQL…), des environnements à forts enjeux (performance, sécurité, trafic), le tout dans un cadre Agile. Un parcours qui te plaise et une évolution à la carte. On fait tout pour que chacun puisse s’épanouir, et que ceux qui le souhaitent puissent élargir leur champ de compétences, passer des certifications, ou même changer de techno et d’expertise. Ok, mais pourquoi nous rejoindre NOUS ? Parce qu’on est à l’écoute des envies de chacun. Tu choisis ton projet. No bullshit. On préfère quelqu’un qui aime le projet sur lequel il travaille et qui soit content de se lever le matin pour aller rejoindre son équipe. Tu as envie de partager ton expertise via des articles de blog, ou en étant speaker sur une conf ? Ça tombe bien. On a un blog technique et on t’accompagne si tu le souhaites pour tes premières rédactions. Pareil pour la création de ton talk. Tu veux te faire la main sur une techno inconnue ou te perfectionner ? Nos projets internes sont là pour ça. Parce que tu peux échanger avec d’autres profils expérimentés. On a une grosse communauté JS dans la boîte. Les occasions d’échanger sont nombreuses car on se retrouve tous fréquemment pour des meetups ou des workshops, et on a une vie interne très fournie. Tu peux aussi devenir mentor pour un profil plus junior, et participer aux entretiens techniques de recrutement. Si je suis intéressé.e, comment ça se passe ? Si les lignes que tu viens de lire te parlent, qu’en plus tu es fan de Gif de chats et que du coup tu postules, alors voici la suite des évènements : Tout commence par un entretien d’introduction en Visio Tu t’entretiendras avec Camille, Raphaël ou Salya, et c’est cet interlocuteur qui te suivra tout le long de ton parcours chez nous. Vous parlerez de tes attentes, de ton vernis technique, et il. elle te présentera Eleven Labs. Ensuite il y a un entretien Visio sur la Technique On te propose une rencontre avec un ou deux pairs afin de comprendre comment tu appréhendes les sujets techniques, et quelle est ta vision du développement et du poste. On conclut par une visite des locaux On t’invite dans les locaux ! Tu pourras y rencontrer d’autres dévs Javascript pour échanger sur leurs parcours et le tien, et Mika ou Elsa, pour échanger sur la stratégie et la vision de l’entreprise ! D’ici là, on reste à ta disposition pour toute question, donc n’hésite pas :)

Company Name: Semji
Job Title: Développeur back-end/Développeuse back-end
Job Description: Le poste Descriptif du poste Pourquoi nous rejoindre ? Chez Semji, nous transformons en profondeur la manière dont les grandes marques créent et optimisent leurs contenus grâce à une plateforme Content Marketing tout-en-un. Notre solution permet aux entreprises de piloter chaque étape de leur stratégie de contenu, de l’identification des opportunités de visibilité jusqu’à la mesure précise des performances et du retour sur investissement. Au quotidien, nos problématiques techniques sont nombreuses, le plus souvent passionnantes et parfois très ambitieuses : Nous agrégeons en temps réel de larges quantités de données (web crawl, extraction de contenu, récupération et stockage de données depuis de nombreuses API tierces). Nous développons des fonctionnalités réellement innovantes basées notamment sur les modèles SOTA d’IA générative d’OpenAI et Anthropic. Nous faisons de l’UI/UX de notre plateforme un réel point de différenciation par rapport à notre concurrence, avec des enjeux importants de performances. Notre infra est hébergée chez AWS et nous cherchons en continu à l’industrialiser, à optimiser ses performances mais aussi ses coûts (approche DevOps). Nous aimons la data, les graphiques et le monitoring : notre stack est surveillé à différents niveaux, techniques et fonctionnels, grâce à des outils comme Kibana, New Relic ou Metabase. Plus largement, nous rencontrons tous les challenges classiques liés au développement d’une application full SaaS. Aujourd’hui, plus de 400 entreprises dans 15 pays s’appuient quotidiennement sur Semji, parmi lesquelles des marques emblématiques comme Leroy Merlin, La Vie Claire, la Macif et Qonto. N’hésite pas à te créer un free trial sur https://app.semji.com pour tester ! A quoi ressemblera ton quotidien chez Semji ? Tu seras au cœur d’une équipe R&D passionnée, ambitieuse, d’un très bon niveau technique et qui attend déjà avec impatience de t’accueillir et de travailler avec toi. Aujourd’hui, l’équipe est composée de 12 personnes : David, Arnaud, Mouhamed, Manuel, Gaëlle, Abdel, les Développeurs. Ayyoub, Tech Lead Front-end Sébastien, Tech Lead Back-end Julien, le Product Manager. Zineb & Valentin, les Product Designer. Michael, l’AI manager. Olivier, le CTO. Tu interviendras sur l’ensemble de la chaîne de développement de notre plateforme, en partant des étapes de réflexion et conception en amont, jusqu’à la mise en production et le monitoring. Au quotidien, tes principales missions seront : La conception et le développement en équipe de notre application Semji et plus particulièrement de la partie backend : API REST principale en PHP avec stack Symfony+API Platform, workers asynchrones basés sur le composant Messenger et les files SQS de AWS, API transverses internes en PHP, Node.js ou Python, notre magnifique schéma de base de données sous Postgres, … Le prototypage de fonctionnalités innovantes. Le partage de tes connaissances et l’accompagnement de l’équipe (brainstorms, code review, pair programming…). La contribution à notre démarche qualité à travers notamment la revue de code, l’évolution de notre stack de tests existante ainsi qu’en maintenant à jour l’architecture, la base de code et les librairies en continu. La maintenance et la modernisation de notre approche et de nos outils DevOps (CI/CD, cluster k8s, monitoring, …). Plus généralement, tu participeras activement à l’amélioration continue de tous les aspects de notre stack technique actuelle : https://stackshare.io/semji/semji (PHP 8+/Symfony 7+, Postgres 16+, Docker, cloud AWS, JS/React, Github, Github Actions, …). Une semaine par trimestre, tu auras l’occasion de participer à nos “Semaines Innov R&D” qui te permettront de porter un projet d’innovation fonctionnelle ou technique qui t’inspire, en dehors des contraintes de la Roadmap produit. Profil recherché Tu as +4 ans d’expérience en tant que Développeur Back-End, avec idéalement une expérience en environnement SaaS Tu es passionné•e, polyvalent•e, capable de faire face à de nombreux problèmes rapidement et efficacement. Tu es autonome, aimes faire de la veille et être toujours à la pointe de ton domaine. Tu es sensible aux bonnes pratiques du développement. Tu es pragmatique et sais proposer les solutions techniques adaptées au projet et à l’entreprise. Tu cherches à avoir une vision d’ensemble sur un projet, tu aimes autant comprendre les problématiques fonctionnelles de nos Product Manager que les problématiques Ops. Bien sûr, tu aimes plus que tout le travail en équipe Nous recherchons un profil expérimenté qui souhaite mettre ses connaissances au profit de notre plateforme SaaS et du reste de l’équipe, en s’inscrivant dans notre projet sur le long terme. Compétences techniques Celles qui sont indispensables : Très bon niveau en PHP 8+, Symfony 7+ et son écosystème. Très bon niveau en SQL et en conception de BDD (Postgres). Très bon niveau en conception et en architecture d’application web. Maîtrise de GIT. Celles qui seraient un plus pour l’équipe : Bonnes connaissances de API Platform. Bonnes connaissances DevOps (Docker, Linux, cloud AWS, New Relic, …). Connaissances de Javascript et son écosystème. Une passion pour les LEGO ! Un bon niveau à Curvytron Cadre de travail Localisation : Lyon 9ème (Métro D – Gare de Vaise). Le choix de ton matériel haut de gamme, Mac ou Linux, renouvelé tous les 3 ans. Participation régulière à des évènements techniques (Forum PHP, AFUP Day, MiXiT, …). 1 semaine / trimestre pour innover librement, en parallèle des contraintes de la Roadmap produit. Github, ChatGPT Plus, Copilot, l’IDE de ton choix, Slack et globalement, tous les outils payants ou non qui te permettront de travailler dans les meilleures conditions. Méthodologie agile basée sur Scrum et Kanban. Télétravail : 2j de TT/semaine après la période de formation Tranche de salaire entre 42k et 55k fixe annuel brut 1 semaine de congés en plus pour encourager équilibre vie perso / vie pro Forfait mobilité durable de 500€/an pour encourager la mobilité douce avec Swile Tickets restau de 8€ (50/50) Super mutuelle avec appli Génération, très pratique (pris en charge 50/50) Très bon café + tireuse à bière Déroulement des entretiens Préqualification téléphonique R1 avec Olivier Balais, CTO & un de nos Tech Lead Test technique R2 avec les co-fondateurs

Company Name: PANDA SERVICES
Job Title: Ingénieur/e DevOps
Job Description: Panda Services, société de services spécialisée dans la délégation de compétences orientées informatique, recherche pour l'un de ses clients à Paris un/e Ingénieur/e DevOps Dans le cadre de votre mission, vous serez amené(e) à: Concevoir, construire et déployer l’ensemble des briques nécessaires à la chaîne d’outils devops (CI/CD, automatisation, supervision, documentation, instrumentation). Aider à la conception, la réalisation et au déploiement des architectures des différents projets digitaux en partenariat avec les membres des équipes transverses. Faire monter en compétence les collaborateurs sur la culture devops et l’écosystème technologique qui l’accompagne. Suivre l’évolution des technologies et proposer de nouvelles solutions afin d’améliorer l’ensemble des outils et infrastructures à même d’apporter de véritables évolutions sur la performance, la qualité et notre capacité à délivrer rapidement de nouveaux produits pour nos clients. Compétences techniques : Technologies cloud et virtualisation telles que Azure, AWS, GCP, VMware, docker. Très bonnes connaissances sur les concepts CI/CD, les conteneurs et leur orchestration (docker, K8S). Langages de Scripting (Shell, Powershell) Devops CI/CD, Supervision, Instrumentation, automatisation. Architectures distribuées, design for failure, micro-services, web et infrastructures systèmes (Linux/windows), réseau, stockage, virtualisation. Outils Opensource Méthodologie Agile/ Scrum

Company Name: CCL CONSULTING
Job Title: Ingénieur DevOps/Ingénieure DevOps
Job Description: Qui sommes-nous ? Chez CCL Consulting, notre mission est simple : rendre la transformation numérique de nos clients aussi facile qu’un jeu d’enfant ! Nous croyons fermement que la technologie est un puissant levier pour le progrès et l'innovation, c'est pourquoi nous nous engageons à offrir une expertise de haute qualité, accessible et ludique. Crée en 2018, CCL Consulting c’est déjà plus de 100 collaborateurs et une dream team de 20 personnes pour vous accompagner au quotidien. Avec déjà 4 agences implantées dans les villes dynamiques de Toulouse, Aix-en-Provence, Lyon et Paris, nous sommes au cœur de l'innovation technologique en France. Que faisons-nous ? Spécialisés dans le DevOps, l'intégration système et le cloud public, nous aidons nos clients à embrasser le futur numérique, à construire des applications innovantes et à naviguer dans le paysage natif du cloud. En tant qu'experts Kubernetes, nous sommes également en mesure d'apporter une expertise pointue dans le déploiement, la gestion et l'orchestration des conteneurs. À ce jour, deux produits Made in CCL axés Kubernetes ont déjà été édités par notre centre de service. Kubees pour auditer et garantir votre parc Kubernetes et ClickPlayAndWatch, notre solution clé-en-main qui facilite la vie des devs ! En tant que partenaire AWS, nous nous engageons à tirer pleinement parti des technologies de pointe pour offrir des solutions innovantes et répondre aux besoins changeants de nos clients avec agilité et efficacité. Mission : CDI Localisation : Aix-en-Provence 2 jours de télétravail / semaine Rémunération entre 43 000 et 57 000 euros brut annuel A quoi ressemblera votre journée : Déployer des composants dans Rancher et Kubernetes Créer et administrer des chaines CI/CD GitLab Ecrire et faire évoluer les scripts de compilation, gérer le déploiement et la configuration Créer et gérer les secrets, certificats et leurs mises en œuvre entre systèmes Créer et gérer les environnements Déployer des composants dans des environnements Legacy Réaliser les montées en versions des composants techniques Assurer le support aux différentes équipes lors des différentes phases (ex : debug, assistance pour les livraisons...) Participer à l’amélioration des bonnes pratiques autour de la CI/CD avec les ingénieurs DevOps des autres équipes Partager les connaissance et les nouveautés aux différentes équipes Assurer le support technique dans l’équipe de tests transverses Analyser et résoudre les anomalies techniques Assurer le rôle de support lors des phases de mise en production des applications Compétences recherchées : Kubernetes, Rancher Tomcat, Nginx, Ingress, Hazelcast, Kafka Helm Charts CI/CD, Gitlab Pourquoi devriez-vous nous rejoindre ? Un projet d’avenir qui a du sens : vous aurez la liberté d'innover, de tester et d'adopter de nouvelles idées ! Un salaire attractif : Chaque talent vaut son pesant d’or ! Nous prenons en compte votre expertise et votre expérience avec une rémunération attractive, adaptée à votre profil. Développez votre carrière : avec un parcours de carrière flexible CCL Consulting vous aide à évoluer avec des formations personnalisées selon vos besoins et envies ! Team building & évènements internes : Afterwork, teambuilding, moments off… Des évènements sont organisés chaque mois sur toutes nos agences ! Expertise et R&D : Rejoignez une équipe de passionnés de technologie qui partagent leurs connaissances et explorent les dernières tendances de l'industrie. Hiérarchie horizontale : Chez CCL, le boss à toujours sa porte ouverte ! Notre structure est conçue pour favoriser la communication et l'autonomie. Vous aurez la possibilité de collaborer directement avec les décideurs et d'avoir un impact réel sur nos projets. Processus de recrutement : Un entretien avec notre équipe recrutement Un entretien avec notre équipe commerciale Un potentiel échange avec l'un de nos référents techniques Une réponse sous 2 semaines maximum CCL Consulting est un employeur garantissant l'égalité des chances, ce qui signifie que nous nous engageons à ne pas discriminer les employés en fonction de l’ethnie, de la couleur, de la religion, du sexe, de la nationalité, de l'âge, d'un handicap ou d'informations génétiques.

Aix-En-Provence, France

On site

Full Time

16-01-2025