Job Specifications
Free Pro, une culture qui vous pousse à aller plus loin
Ici, pas de préjugés au diplôme, juste des opportunités à saisir !
Chez Free Pro, l’initiative est une force, et chacun a la possibilité de faire bouger les lignes. Dès votre arrivée, vous serez encouragé(e) à prendre des initiatives et à participer activement aux projets.
Nous ne suivons pas les tendances, nous les créons. Nos équipes développent des solutions télécoms et cloud performantes et accessibles, en repoussant les limites des infrastructures existantes.
Ici, on apprend vite et on se challenge au quotidien.
Free Pro, c’est plus de 600 collaborateurs et une vraie proximité entre les équipes. Vous n’êtes pas un numéro, vous êtes un talent qu’on accompagne. Formation, montée en compétences, évolution : on investit sur vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Description du poste
Au cœur d’une équipe de Commerciaux Sédentaires, vous contribuez à la croissance du chiffre d’affaires et des marges en proposant notre catalogue complet (voix, data, cloud, cybersécurité…) auprès de comptes générant jusqu’à 1 000 € de revenus mensuels.
Vos missions :
Conquérir de nouveaux clients (prospection, utilisation de votre carnet d’adresses, réseaux de professionnels, etc.)
Contacter des entreprises ciblées pour présenter les offres télécoms, identifier leurs besoins (ex. : modernisation de leur infrastructure réseau, migration vers le cloud, optimisation de coûts).
Comprendre les enjeux techniques et métiers du client, pour leur proposer des solutions adaptées en collaboration avec des ingénieurs commerciaux.
Élaborer des devis, négocier les contrats (durée, SLA, prix), répondre aux appels d’offres, et finaliser les ventes.
Suivre les clients existants, anticiper les renouvellements de contrat, détecter des besoins complémentaires (vente additionnelle ou croisée).
Faire l’interface avec les équipes techniques, marketing, SAV ou déploiement pour assurer une bonne transmission et une mise en œuvre conforme à l’offre vendue.
Qualifications
De formation de type école de commerce, vous justifiez d’une expérience commerciale de 2 à 3 ans en B2B chez un hébergeur, opérateur ou intégrateur.
Vous êtes dynamique, méthodique, tenace et à l’écoute. Vous partagez notre objectif : démocratiser l’accès aux solutions les plus performantes pour toutes les entités publiques au travers de solutions simples, innovantes et au meilleur prix, avec un accompagnement de qualité.
Vous maîtrisez le tissu économique au sein duquel vous évoluez, et disposez d’un carnet d’adresses actif et exploitable
Compétences requises :
Bonne connaissance des offres télécoms B2B (voix, data, cloud, etc.)
Maîtrise des outils CRM (comme HubSpot)
Aptitude à vendre à distance (sans contact physique)
Rigueur, organisation, sens du résultat (chiffre d’affaires à atteindre)
Capacité à comprendre des environnements techniques et à vulgariser
Informations supplémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Un parcours d’intégration et des défis stimulants pour accélérer votre montée en compétences et votre carrière
Environnement technologique stimulant, avec des enjeux forts de performance et d’innovation
Esprit collaboratif, cadre bienveillant, projets d’envergure
Des projets concrets avec impact direct
Avantages :
Carte restaurant SWILE (10,5€ par jour pris en charge à 60%)
Prise en charge de la mutuelle santé à 100%
Offre collaborateur Freebox
Primes Vacances
Intéressement/Participation
Télétravail (après phase d’intégration pour les collaborateurs/trices en CDI)
Forfait mobilité durable
Prime d'ancienneté au bout de 3 ans
About the Company
Free Pro, le meilleur de Free pour les entreprises ! Bienvenue chez Free Pro, la filiale B2B du Groupe iliad. Innovation, prix, liberté, service client, infrastructures, Free Pro répond aux besoins télécoms, cybersécurité, IT et cloud de toutes les entreprises, de la TPE au grand groupe, de la PME aux organisations publiques. En proposant des Offres PRO fixes et mobiles simples et ultraperformantes et des Solutions XPR spécifiques, qui répondent aux enjeux plus complexes des entreprises et organisations de plus de 100 salari...
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