Job Specifications
Cette fintech, de près de cent personnes en forte croissance adossée à un groupe international, est éditrice d'une solution Saas de sécurité financière déjà utilisée par plusieurs dizaines de milliers d'entreprises en France et à l'international.
Pour faire face à sa croissance tant en France qu'à l'international, elle lance de nouveaux projets et recrute plusieurs Seniors Développeurs.ses Java Spring Boot affinité back-end et/ou métier.
Ta mission
Tu rejoindras l'équipe R&D de la société aujourd'hui constituée d'environ 25 personnes pour participer à l'évolution des différents produits édités par la société.
Selon ta préférence pour les challenges techniques (performance, scalabilité, robustesse, sécurité ...) et/ou pour les sujets métiers (intérêt pour la réalisation de features, le métier riche, les processus, l'algo ... ), il te sera proposé de travailler sur des sujets techniquement challengeants et/ou riches fonctionnellement. En effet, la société travaillant sur de multiples sujets tant métiers que techniques, elle pourra t'offrira de nombreuses opportunités en fonction de tes aspirations !
La très belle stack techno de la société
Java, Spring, Spring Boot, Angular, Spring Security, Spring Flow, Spring Data, Micronaut, MongoDB, PostgreSQL, Kafka, Grafana, Prometheus, Git, Kubernetes, Docker, ElasticSearch, AWS, Linux ...
Ton lieu de travail
Le poste est proposé en mode hybride pour allier le plaisir du remote à celui du travail en équipe :
2 jours / semaine en remote si tu le souhaites,
et 3 jours / semaine avec tes collègues dans de très beaux locaux situés en plein cœur de Lyon, facilement accessibles en transport en commun.
Salaire et autres avantages
Salaire : 48 à 58 K€ selon profil et expérience.
Prime de vacances additionnelle versée au mois de juin de chaque année (convention Syntec).
42 jours de congés par an.
Contrat cadre 37 heures.
Tickets restaurants Swile avec une prise en charge employeur de 60% par l'employeur.
Profil recherché
Développeur.se Java Spring affinité back-end, tu as a minima 7 ans d'expérience sur cette stack technique. Cette expérience te permet d'avoir un très bon niveau technique.
Tu as déjà travaillé sur des applications à forte technicité et/ou riches côté métier.
De nature structurée et rigoureuse, tu es sensible aux sujets liés à la sécurité.
Orienté.e bonnes pratiques, tu aimes produire du code de qualité tout en travaillant de manière collective avec tes collègues et en créant du lien.
Tu apprécies l’univers start-up / scale-up et tu as le goût du challenge.
Ces projets étant menés dans un contexte international, il est nécessaire de savoir écrire, comprendre et parler anglais, au moins comme une "vache espagnole" ;)
About the Company
Feelinjob, alias Hervé Jacob, est dénicheur de beaux jobs IT pour talents informatiques passionnés Artisan recruteur informatique, Hervé aide les développeurs, architectes, lead, DevOps et autres profils tech expérimentés ou seniors à trouver le job de leurs rêves et les entreprises au top à recruter leurs futurs talents. Il propose uniquement des jobs en CDI chez des clients finaux, en full remote et/ou en présentiel (Lyon, Paris et France entière). Très sélectif, Hervé travaille exclusivement avec les sociétés et les cand...
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