CIBTP FRANCE

www.cibtp.fr

1 Job

165 Employees

About the Company

Le réseau CIBTP est composé de 12 caisses réparties sur l’ensemble du territoire. Ses missions, dont bénéficient l’ensemble des 200 000 entreprises et 1,4 million de salariés du BTP, sont fondées sur trois principes essentiels : • La solidarité : les caisses mutualisent le coût des congés payés en assurant notamment la portabilité des droits acquis par le salarié d’un employeur à l’autre ; elles contribuent à couvrir le risque climatique en indemnisant les salariés temporairement privés d’emploi pour cause d’intempéries. • La protection : les caisses assurent aux salariés le droit au repos et contribuent à l’action contre le travail illégal ; elles apportent aux entreprises la sécurité juridique en garantissant le respect de la réglementation. • Le service : les caisses prennent en charge la collecte de cotisations, la gestion administrative des congés et les prestations ; elles jouent un rôle de tiers de confiance reconnu dans la profession, gage de régulation sociale et facteur d’attractivité pour la main-d’œuvre. CIBTP France, association à but non lucratif de droit privé (loi 1901), fédère et représente le réseau des caisses CIBTP. Au service des caisses, CIBTP France veille à l’application du cadre légal et réglementaire des régimes de congés payés et de chômage intempéries du BTP ; elle coordonne et harmonise l’action des caisses ; elle développe et met à leur disposition des outils de gestion mutualisés et apporte son expertise dans différents domaines (juridique, communication, systèmes d’information, qualité…). Au service de la profession, CIBTP France est l’opérateur de la Carte BTP, carte d’identification professionnelle obligatoire sur les chantiers du bâtiment et de travaux publics en France ; elle produit enfin des données statistiques qu’elle partage avec les organisations du BTP et les pouvoirs publics.

Listed Jobs

Company Name: CIBTP FRANCE
Job Title: Responsable CIO Office F/H
Job Description: **Job Title:** CIO Office Manager **Role Summary:** Strategic leader supporting the CIO and governing IT operations, overseeing process optimization, project portfolio management, budgeting, stakeholder communication, and team coordination. Ensures alignment of IT initiatives with business objectives while managing cross-functional teams and external stakeholders. **Expectations:** Operational support for CIO strategy, governance of IT transformation, project portfolio alignment, budget accuracy, internal/external communication, quality compliance, and leadership of a multidisciplinary team in complex, cross-departmental environments. **Key Responsibilities:** - Pilot IT transformation strategy and governance processes (governance boards, KPIs). - Manage project portfolio (PMO/PPM): track progress, risks, budget compliance, and resource allocation. - Develop and monitor DSI budget, ensuring alignment with financial objectives and forecasting. - Drive internal communication and marketing for IT services, including service catalog updates. - Coordinate cross-departmental teams and subcontractors, ensuring contractual compliance and stakeholder alignment. - Lead and evaluate performance of multidisciplinary teams, managing team structure, development, and resource planning. **Required Skills:** - Advanced degree in business or engineering (bac+5 equivalent). - 5+ years managing complex, cross-functional programs and project recovery in multi-stakeholder environments (MOA/MOPE/MOE). - Expertise in budget control (P&L, RFI/RFP), project governance, and financial reporting. - Strong leadership to inspire change, manage teams, and resolve conflicts in dynamic, multisite contexts. - Exceptional analytical/synthetic skills, adaptability, and clear verbal/written communication with stakeholders. **Required Education & Certifications:** Bachelor’s or master’s degree in business or engineering; no certifications specified.