Ingenieur QA / evolution vers Release Manager F/H

Skills

Job Specifications

Ingenieur QA / evolution vers Release Manager
CDI / start-up en croissance / 50-70KEUR / +3 ans / Paris

Au sein de notre equipe grandissante de 20 personnes, vous jouerez un role primordial dans la structuration et la fiabilite de notre plateforme (web, mobile, API). L'objectif : garantir une experience sans faille pour des milliers d'utilisateurs.

Concretement, au quotidien, vous allez :

Definir des strategies de tests (priorite a l'impact, pas au volume)
Automatiser les tests et simplifier les cycles de release
Reduire le MTTR grace a la gestion des incidents
Participer a la conception produit pour identifier les risques
Piloter la recette et coordonner les tests
Ameliorer la chaine de release (CI/CD)
Contribuer a l'amelioration continue (outils, process)
Partager et documenter les bonnes pratiques QA

Profil recherche
Vous avez 3 ans d'experience minimum en tant qu'Ingenieur QA et souhaitez evoluer vers le metier de Release Manager

Vous maitrisez les tests automatises (ex. : Playwright, Vitest), les architectures web et API REST

Vous comprenez / apprenez vite et savez transformer la complexite technique en solutions pragmatiques

Autonome et pedagogue, vous prenez des initiatives et menez des actions a impact

Ce que nous offrons

Remuneration attractive (50-55KEUR et jusqu'a 70KEUR pour un Release Manager)
Carte restaurant, mutuelle, budget mobilite et culture
Nouveaux bureaux et 2 jours de teletravail par semaine
Avantage d'arriver parmi les premiers dans la start-up
Equipe a taille humaine en forte croissance

About the Company

Talent Brut est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’informatique. Nous nous adaptons à vos besoins, qu’il s’agisse de trouver les bonnes personnes pour les différents postes de la scène numérique, ou de vous offrir des services de conseil en recrutement. Talent Brut ne propose pas seulement des recrutements en CDI, nous sommes également spécialisés dans le recrutement de freelances. Nous agissons en tant que recruteur par approche directe (également appelé chasseur de tête) ou par sollicitation notre r... Know more