Business Analyst Salesforce Senior - H/F - CDI
On site
Paris, France
Full Time
12-03-2025
Job Specifications
Description de l'entreprise
Talan est un groupe international de conseil en transformation et en innovation par la technologie, créé en 2002.
Nos 7000 consultantes et consultants partagent à travers le monde l’audace d’innover, le goût de l’excellence, et l’envie de relever les défis les plus complexes.
Nous accompagnons les entreprises dans des secteurs variés : énergie, industrie, transport, finance, luxe… à travers 3 grandes expertises :
Le Conseil en Management et Innovation (320 Consultants en France)
La valorisation des données, leurs structurations, et leurs usages (Data et Technologies)
L’intégration de solutions logicielles (Cloud et Applications Services)
Nos valeurs : engagement, respect, partage, esprit d’équipe et optimisme.
Talan est une entreprise responsable, reconnue par ses collaborateurs et attachée à la diversité. Des aménagements peuvent être proposés si vous êtes en situation de handicap.
Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici
#TalanFrance
Description du poste
Rejoignez l’aventure Salesforce chez Talan !
Talan, partenaire Summit Salesforce, c’est 180 experts et plus de 350 certifications, une équipe en pleine croissance et des projets innovants au cœur de la transformation digitale.
Nous recrutons un Business Analyst Salesforce Senior pour accompagner nos clients dans leurs enjeux stratégiques et opérationnels.
Votre mission :
Analyse & Cadrage
Préparer et animer des ateliers avec les parties prenantes pour comprendre les enjeux métiers
Recueillir, formaliser et challenger les besoins fonctionnels et techniques
Modéliser les processus clés identifiés en atelier
Rédiger les livrables clefs tels que des comptes-rendus d'atelier, backlog agiles, spécifications fonctionnelles (user stories) et techniques détaillées, support de comité projet
Conception & Paramétrage
Imaginer des solutions innovantes sur Salesforce
Administrer, configurer la solution sur l’ensemble des périmètres low-code (Administration simple et avancée : modèle de données, règles de validation, rapport & tableau de bord, flows, process d'approbation, règle de déduplication, ...)
Expertise sur les principaux Clouds Salesforce (Sales/Service/Experience/Marketing)
Expérience sur d’autres Clouds et/ou ISVs est un plus
Pilotage de Projet
Encadrer des équipes techniques et métier en interne/externe
Identifier et coordonner chaque partie prenante d’un projet, avec une forte appétence pour l’AGILE.
Capable de travailler en synergie avec les représentants métiers du client et les équipes techniques
Formation & Support
Accompagner les utilisateurs pour assurer une adoption optimale
Rédiger, Animer des formations en promouvant les bonnes pratiques
Garantir un support efficace et des améliorations continues
Optimisation & Innovation de l’expérience utilisateur
Evaluer l’utilisation et l’adoption de l’outil afin de proposer des optimisations quant au parcours des utilisateurs
Identifier de nouvelles opportunités pour enrichir l’expérience utilisateur
Qualifications
Ce poste est fait pour vous si :
Formation & Expérience
Vous êtes diplômé d’un Bac +5 ou équivalent et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
Vous avez déjà évolué en tant que Business Analyst Salesforce Senior et maîtrisez les enjeux de cet écosystème.
Expertise Salesforce
Vous avez une connaissance approfondie de l’écosystème Salesforce, allant des concepts clés au paramétrage avancé
Plusieurs certifications Salesforce (Salesforce Certified Administrator ainsi que d’autres certifications Clouds) sont un prérequis pour ce poste.
Leadership & Vision
Fort de votre expérience, vous êtes reconnu pour votre capacité à traduire les besoins métiers en solutions performantes et adaptées.
Vous êtes un référent dans votre domaine et savez faire valoir votre expertise pour garantir l’excellence des projets.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement dynamique avec des projets à forte valeur ajoutée
Une équipe d’experts passionnés et un cadre propice à la montée en compétences
Un plan de formation certifiant pour développer votre expertise
Nous cherchons avant tout de belles personnalités, des personnes motivées et dynamiques, souhaitant s’intégrer à nos équipes
Vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et faire partie d’une communauté Salesforce d’excellence ? Postulez dès maintenant !
Informations supplémentaires
En nous rejoignant, vous bénéficierez de :
Un onboarding sur-mesure : Un parcours d’intégration adapté, complété par des formations spécifiques pour vous accompagner dans votre montée en compétences.
Une trajectoire de carrière claire et motivante : Un suivi personnalisé pour vous permettre d’évoluer et d’atteindre vos ambitions professionnelles.
Une aventure humaine et intrapreneuriale enrichissante : Faites partie d’une équipe passionnée où l’innovation et l’esprit d’initiative sont valorisés.
Un équilibre vie pro/perso respecté : Télétravail possible jusqu’à 5 jours par semaine selon les missions, avec une prime d’équipement de 100 €.
Un retour de congé maternité facilité : Possibilité de reprendre à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois.
Et bien sûr, d'autres avantages à découvrir en nous rejoignant !
Un processus de recrutement simple, rapide et transparent :
1ère étape : Un premier échange de 30 minutes en visio avec un recruteur – Faisons connaissance !
2ème étape : Une rencontre avec nos consultants – Découvrez vos futurs coéquipiers et notre environnement de travail ! (Nos bureaux sont accessibles via Métro Ligne 1 – Station Argentine, Porte Maillot, Ligne 6 & 2, ou RER A – Charles de Gaulle Étoile)
3ème étape : Un échange avec nos Directeurs/Partners – Parlons de votre intégration et de votre avenir chez nous !
About the Company
Talan is an international consulting group in innovation and transformation through technology. For 20 years, Talan has been advising companies and administrations. The Group supports them and implements their transformation and innovation projects to create value, positively. Present on five continents, our group plans to achieve a turnover of 600 million euros in 2023 for more than 6,000 consultants and aims to exceed the one billion € turnover mark by 2025. The group puts innovation at the heart of its development and ... Know more
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- Responsable ligne de produits DevOps & cloud (F/H)
- Job Description
- Description synthétique du poste Dans le cadre de la modernisation des pratiques et outils d’ingénierie logicielle, vous portez la vision produit de l’ensemble DevOps. Vous pilotez la modernisation de l’usine logicielle en coordonnant les équipes d’architecture et d’infrastructures qui la constituent, diffusez au sein de la direction du numérique la culture DevSecOps, promouvez les offres cloud disponibles et orientez les conditions d’hébergement des produits métier. Activités principales En tant que 'Responsable de la ligne de produits DevOps' : - Vous êtes force de proposition dans l’élaboration de la feuille de route DevSecOps de l’usine logicielle du ministère ; - Vous coordonnez les expertises internes concernées par le DevSecOps - architectes, administrateurs système, réseau, sécurité, équipes de produits métier – pour rendre plus fluide (autonomie par l’automatisation et les modèles) et fiable (systématisation d’outils de qualité, sécurité, supervision) la construction de produits logiciels ; - Vous pilotez la modernisation de l’usine logicielle : refonte de la forge pour permettre la contribution par tous le acteurs en tout lieu sur tous les produits, environnement développeur, filières de déploiement pour rendre la production compatible avec les technologies du cloud et ouvrir les pratiques associées. En tant que 'Référent ministériel cloud' : - Vous entretenez une stratégie ministérielle de recours au cloud (hébergeurs & technologies) et pilotez l’entretien du clausier technique et juridique des modes d’hébergement externe ; - Vous êtes le référent du ministère au sein des communautés interministérielles « cloud » et « Transformation des Centres Informatiques » ; - Vous êtes le point focal des achats sur la convention « cloud commercial » de l’UGAP et effectuez le suivi centralisé des consommations, ainsi que le point de contact des fournisseurs de services cloud pour le ministère ; - vous êtes l’administrateur central des portails des services cloud français utilisés par la DNUM ; - vous effectuez la veille des offres de services cloud étatiques et commerciales et de l’actualité en matière de sécurité et de souveraineté des services cloud. Stack logicielle des applications internes : NodeJS, React (DSFR), Typescript, NestJS, NPM, Java, SpringBoot, Hibernate, Sequelized, Gradle Contexte Technique de l’usine : Debian, Docker, Kubernetes, Gitlab CI, SonarQube, Kafka, ElasticSearch, PostgreSQL, Antora, SaltStack, JFrog XRay & Artifactory, Apache, Tomcat, OpenLDAP, OIDC Standards de conception : réglements généraux de Sécurité (système d’information régalien sensible), d’interopérabilité et d’accessibilité, API REST / 12 facteurs Pratiques attendues : Agilité, DevSecOps Base de données : PostgreSQL principalement, MS SQL Server secondairement Langages Shell, XML, groovy, SQL La connaissance de solutions de CMDB, de Backstage ou d’autres portails DevXP serait un plus. Diplômes ou expérience professionnelle recommandée pour exercer les fonctions Bac + 3 et plus. Formation supérieure en ingénierie logicielle. Expérience en développement et/ou administration système, idéalement au sein d’une équipe produit DevOps ou d’une équipe système de plateforme DevOps.
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- Responsable BU MOVE TO CLOUD H/F
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- Description du poste Intitulé de la fonction / poste Responsable BU MOVE TO CLOUD H/F Type de contrat Durée indéterminée Nature de contrat Temps plein Statut Cadre Votre mission Ce poste est idéalement basé à Nîmes ou Marseille, mais nous sommes également ouverts aux candidatures provenant de Toulouse, Lyon ou Paris. SPIE ICS accompagne la transformation numérique de ses clients à travers une offre globale de solutions et de services. Labellisée Entreprise de Services Numériques Responsable en 2021, SPIE ICS conçoit des solutions sur mesure, efficientes et durables. Nos équipes s'inscrivent dans une logique de proximité et accompagnent les métiers et la DSI dans leur performance, grâce à des projets IT maîtrisés et innovants. Au sein du département SMART DATA, spécialisé dans les solutions CLOUD , DATAMANAGEMENT ET IA, nous croyons en une approche collaborative et évolutive. Notre force ? La proximité client, la pluridisciplinarité et une vision collective de la transformation. Nous avançons ensemble avec un fort esprit d’équipe, animés par un même objectif : aider les organisations à opérer leur transformation numérique, en étant toujours pragmatique et force de conseil. En nous rejoignant, vous prendrez part au plan stratégique de SPIE ICS et à l’accompagnement de nos clients dans leur transformation numérique. Aujourd’hui, nous recherchons un responsable de Business Unit avec une expérience significative en management, pilotage d’un P&L et développement commercial. Rattaché(e) au CODIR du département SMART DATA. Vos Missions S’articuleront Autour Des Axes Suivants Management Manager les équipes de collaborateurs, les accompagner, mettre en place des plans de formations, les suivre en missions (via les managers opérationnels existants ou en direct). Travailler efficacement avec des équipes transverses (RH, Marketing, …) en étant force de proposition pour tirer le meilleur de chacun(e). Participer activement au recrutement des collaborateurs au sein de son équipe ou de l’agence. Il/elle sera appuyé par les RH. Participer au CODIR du département SMART DATA. Commerce Construire avec la Direction du département la stratégie commerciale et de développement de sa Business Unit. Développement commercial de la BU, en pilotant, coachant et accompagnant les business développer de la BU en lien avec l’ensemble des départements commerciaux de SPIE ICS. Être soit-même un(e) véritable Business Développer reconnu(e) pour ses qualités commerciales et ses performances. Participer aux référencements commerciaux majeurs de SPIE ICS. Participer à la trajectoire technique de la BU avec la direction technique et la direction du département en lien avec le plan stratégique SPIE ICS. Gestion Savoir construire et décliner des objectifs financiers pour La BU. Piloter la visibilité des prévisions sur les résultats en s’appuyant sur des éléments précis issus des opérations. Gérer et optimiser la gestion d’un centre de profit et des indicateurs clés de performance (CA, Marge Brute, Marge opérationnelle …). Être le garant des commandes du suivi et du paiement des clients. Votre profil Les qualités du/de la candidat(e) que nous recherchons : Diplômé(e) d’un BAC+5 – MASTER en Ecole de Commerce ou en Ecole d’Ingénieur. Minimum 5 ans d’expériences significatives et réussies dans le développement managérial et commercial au sein d’une ESN (Entreprise des services et du numérique). Pilotage financier. Profil évolutif ayant connu des succès notables. Maîtrise des métiers IT notamment les solutions CLOUD et des enjeux de la transformation numérique pour les entreprises. Grande capacité à s’investir dans ses fonctions et à dépasser ses objectifs. Excellente communication écrite et orale. Le Suivi Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS. Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes. L’évolution L’implication, le sérieux et le dynamisme dont vous ferez preuve permettront à votre manager, ainsi qu’au service RH, de vous proposer différentes évolutions tout au long de votre carrière. SPIE ICS promeut la mobilité interne au sein de la filiale et du Groupe (horizontale, verticale, géographique). Nous valorisons la diversité et encourageons les candidats de tous horizons, y compris les personnes en situation de handicap, à postuler pour enrichir notre entreprise de leur perspective unique. Vous rejoindrez SPIE ICS au sein d’un périmètre certifié ISO 27001, ce qui vous conférera des responsabilités en matière de sécurité de l’information.
- Company Name
- Scalian
- Job Title
- DevOps Azure H/F
- Job Description
- Missions Déploiement Et Automatisation En tant que DEVOPS Azure Sénior, vous serez responsable de la mise en place, l'automatisation et l'optimisation des infrastructures cloud pour les applications.NET. Vous interviendrez sur : Concevoir et gérer des pipelines CI/CD (Azure DEVOPS, GitHub Actions). Automatiser le provisionnement des infrastructures avec Terraform, Bicep, ARM Templates. Mettre en place une approche Infrastructure as Code (IaC). Architecture Et Gestion Cloud Azure Concevoir, déployer et maintenir des applications sur Azure Kubernetes Service (AKS), Azure App Services, Functions. Optimiser les architectures scalables et résilientes sur Azure. Implémenter des stratégies de sécurité et de conformité (IAM, RBAC, Azure Policies, Key Vault). Monitoring Et Performance Mettre en place des solutions de monitoring et observabilité (Azure Monitor, Application Insights, Log Analytics). Optimiser la performance et la fiabilité des systèmes. Culture DEVOPS & Sécurité Favoriser l'adoption des pratiques DEVOPS et GitOps. Automatiser les tests et le déploiement sécurisé du code en production. Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques de sécurité et DevSecOps. Profil Compétences Techniques Développement : C#,.NET Core, ASP.NET, API REST DEVOPS et CI/CD : Azure DEVOPS, GitHub Actions, Jenkins Cloud : Microsoft Azure (AKS, App Services, Functions, Storage, Networking) Automatisation : PowerShell, Bash, Python Infrastructure as Code : Terraform, Bicep, ARM Templates Conteneurisation : Docker, Kubernetes Sécurité : IAM, RBAC, Azure Policies, Key Vault Description Entreprise Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence Artificielle dans des secteurs d'activité aussi variés que l'aéronautique, le spatial, l'automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd'hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d'affaires de 550 millions d'Euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : Programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes. Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : Certifications Great Placeto Work® et Best Workplaces for Women, Prime de cooptation, prime vacances, Accord télétravail. Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : Mobilité durable, Actions environnementales, Accord Handicap et mission handicap avec temps dédié.