Job Specifications
Organisation
NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de defense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, realiser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des fregates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantes sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agreable, favorisant la diversite des profils, l'esprit d'equipe et le bien-etre. Cela se concretise par une mixite sociale, des accords pour la qualite de vie au travail, un engagement dans le developpement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre strategie de responsabilite societale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Description Du Poste
Dans un contexte d'evolution rapide des technologies et des usages numeriques, Naval Group souhaite accelerer sa transition digitale pour ameliorer sa performance globale, moderniser ses outils, optimiser ses processus internes et renforcer l'experience client.
Dans ce cadre, plusieurs demarches sont en cours au niveau du groupe, et plus particulierement dans la direction ES.
Base(e) a Ollioules et rattache(e) a la direction des Systemes et Equipement (E), le/la Responsable de la Transformation Digitale pilote cette demarche strategique en coordination avec l'ensemble des directions metiers sur le perimetre des produits et des services ES.
Les missions principales sont :
Centraliser les initiatives ES et apporter une coherence d'ensemble a la demarche.
Etre le point de contact des autres entites dans le programme de transformation du groupe.
Definir et piloter la strategie digitale pour ES en lien avec la strategie du groupe, et la politique produit ES.
Identifier les leviers de transformation (technologiques, organisationnels, culturels) et proposer des plans d'action adaptes.
Definir un plan de migrations des differents produits et service et accompagner le changement (sensibilisation, formation, conduite du changement).
Assurer la prise en compte de la transformation numerique dans les feuilles de routes technologiques du groupe (PStT).
Assurer la validation de la strategie avec le reseau des secteurs d'activites (SA)
Assurer la visibilite globale de facon reguliere aupres du Comite de Direction ES.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
Une remuneration attractive comprenant un salaire fixe et des elements additionnels individuels et/ou collectifs (participation et interessement).
Un comite social et economique dynamique proposant des activites sociales et culturelles, des cheques vacances, des aides financieres pour la garde d'enfants (dispositif de cheques emploi-service CESU), des voyages, etc.
Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prevoyance).
Epargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
Un environnement de travail agreable et un acces au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Accord de teletravail
Profil
ET VOUS ? Diplome(e) d'une formation Bac+5 fort d'une experience de 10 annees dans la gestion de projets digitaux ou de transformation. Vous maitrisez les methodes de gestion de projet, et avez des connaissances des systemes d'information, solutions cloud, data, cybersecurite. Vous disposez d'une bonne culture digitale et des outils collaboratifs de developpement logiciel. Vous etes connus pour votre leadership, pedagogie, esprit d'analyse et de synthese. Vous avez une capacite a federer, gerer le changement et convaincre des interlocuteurs varies. Et vous avez une forte orientation resultats et sens de l'innovation Rejoignez nos equipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Apres reception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien telephonique. A l'issue de ce premier echange, vous pourrez etre contacte*e pour passer un entretien (physique ou visioconference) avec le manager du service concerne et/ou notre HR Business Partner. Enfin, des que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informe*e dans les plus brefs delais. Dans le cadre de ce recrutement, l'acces au site donne lieu a une enquete administrative de securite.
Date prevue de prise de fonction : 01/09/2025
About the Company
Naval Group is a partner to its customers' maritime sovereignty. An international player in naval defence and heir to French naval know-how, Naval Group develops innovative solutions to meet the needs of navies. Present throughout the entire life cycle of the ships, the group designs, builds, integrates and maintains submarines and surface ships, as well as their systems and equipment, through to dismantling. It also provides services for shipyards and naval bases. A high-tech company, it builds on its exceptional expertise,...
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